Численность воинских подразделений – Сколько человек в роте, взводе, дивизии и батальоне Российской армии

численность. Численность роты, батальона, полка. Состав артиллерийского полка

Одним из основных структурных подразделений вооруженных сил является полк. Численность его состава зависит от рода войск, а его полная комплектация личным составом — один из факторов обеспечения боеспособности армии. Полк состоит из более мелких структурных единиц. Давайте узнаем, что же такое рота, полк, батальон, численность этих подразделений по основным родам войск. Особенное внимание остановим на комплектации артиллерийского полка.

Что такое полк?

Прежде всего давайте выясним, что такое полк. Численность личного состава в различных родах войск у этого подразделения выясним позже.

Полк – это боевое подразделение, которым зачастую командует офицер в звании полковника, хотя бывают и исключения. В Вооруженных силах Российской Федерации полк является основной тактической единицей, на базе которой формируется воинская часть.

В состав полка входят более мелкие структурные единицы – батальоны. Сам полк может как входить в состав соединения, так и являться отдельной боевой силой. Именно командование полков в большинстве случаев принимает решения тактического характера во время крупномасштабного боя. Хотя довольно часто полки используются и как совершенно отдельные и независимые единицы.

Численный состав

Теперь давайте выясним численность военнослужащих в полку, взяв за основу состав стрелкового полка как наиболее типичного. Данная войсковая единица, как правило, содержит от 2000 до 3000 солдат. Причем приблизительно такая численность соблюдается практически во всех войсках армии (разве что исключая артиллерию и некоторые другие рода войск) и даже в правоохранительных органах. Аналогичное количество военнослужащих, например, имеет пехотный полк, численность солдат в котором тоже составляет от двух до трех тысяч человек. Хотя бывают исключения, но минимальная численность военнослужащих в полку в любом случае не может быть меньше 500 человек.

Типичный стрелковый полк состоит из штаба, где принимаются основные решения, трех мотострелковых батальонов, роты связи, танкового батальона. Также в составе этого подразделения должны быть зенитный дивизион, разведывательная рота, противотанковая батарея, рота связи, инженерно-саперная рота, ремонтная рота, рота химической, биологической и радиационной защиты. В последнее время все более важные функции выполняет рота радиоэлектронной борьбы. Хотя и в советское время это подразделение было тоже очень значимым. Состав полка дополняют вспомогательные подразделения: комендантский взвод, медико-санитарная рота и оркестр. Но они дополнительные лишь условно, так как, например, медико-санитарная рота выполняет функции намного более важные, если так можно сказать, чем другие подразделения. Ведь именно от бойцов этой структурной единицы зависят жизни других солдат.

Примерно такую структуру имеет типичный полк. Фото бойцов этого формирования вы можете наблюдать выше.

Состав батальона

Как правило, от двух до четырех батальонов формируют полк. Численность военнослужащих в батальоне мы сейчас и рассмотрим.

Батальон считается основной тактической единицей наземных войск. Диапазон численности личного состава этого подразделения в основном колеблется от 400 до 800 человек. Оно включается в себя несколько взводов, а также отдельные роты.

Если рассматривать артиллерию, то боевая единица, которая соответствует батальону, называется дивизионом.

Как правило, батальоном командует военнослужащий в звании майора. Хотя, безусловно, бывают исключения. Особенно часто их можно встретить во время боевых действий, когда в вооруженных силах страны или отдельного подразделения может возникнуть острая нехватка кадрового офицерского состава.

Рассмотрим структуру батальона на примере мотострелкового подразделения. Как правило, костяком этой структурной единицы являются три мотострелковые роты. Кроме того, в батальон входят минометная батарея, гранатометный взвод, противотанковый взвод, взвод управления. Дополнительными, но не менее важными единицами являются взводы материального и технического обеспечения, а также медицинский пункт.

Численность роты

Рота – эта более мелкое структурное подразделение, входящее в состав батальона. Как правило, ею командует капитан, а в некоторых случаях майор.

Численность роты батальона очень сильно варьируется в зависимости от конкретного рода войск. Больше всего солдат в ротах строительных батальонов. Там их численность достигает 250 человек. В мотострелковых подразделениях она варьируется от 60 до 101 военнослужащего. Чуть меньше личного состава в десантных войсках. Тут численность армейцев не превышает 80 человек. Но меньше всего солдат в танковых ротах. Там насчитывается всего от 31 до 41 военнослужащего. В целом, в зависимости от рода войск и от конкретного государства, численность военнослужащих в роте может варьироваться от 18 до 280 человек.

Кроме того, в некоторых родах войск отсутствует такое подразделение, как рота, но в то же время существуют аналоги. Для кавалерии это эскадрон, в который входит около сотни человек, для артиллерии – батарея, для пограничных войск – застава, для авиации – звено.

Состоит рота из командного состава и нескольких взводов. Также в роту могут входить особые отделения, не входящие в состав взводов.

Более мелкие подразделения

Взвод состоит из нескольких отделений, и численность его личного состава варьируется от 9 до 50 человек. Как правило, командиром взвода является военнослужащий в звании лейтенанта.

Самым мелким по численности постоянным подразделением в армии является отделение. Численность военнослужащих в нем составляет от трех до шестнадцати человек. Командиром отделения в большинстве случаев назначается солдат в звании сержанта или старшего сержанта.

Численность артиллерийского полка

Настала пора более подробно рассмотреть, что же собой представляет артиллерийский полк, численность личного состава данного подразделения и некоторые другие параметры.

Артиллерийский полк является структурной единицей такого рода войск, как артиллерия. Как правило, он входит как составная часть в артиллерийскую дивизию, в составе трех-четырех подразделений.

Численный состав артиллерийского полка меньше, чем соответствующая единица в других родах войск. Данный показатель зависит от того, сколько дивизионов входит в полк. При наличии трех дивизионов его численность составляет от 1000 до 1200 человек. Если же дивизионов четыре, то количество военнослужащих достигает 1500 солдат.

Структура артиллерийского полка

Как и любое другое воинское подразделение, артиллерийский полк имеет собственную структуру. Давайте изучим её.

Структурные элементы артиллерийского полка делятся на три основные группы: управление, подразделения тылового и боевого обеспечения, а также непосредственно главная ударная сила – линейные подразделения.

Именно эти элементы составляют артиллерийский полк. Фото структуры полка расположено выше.

Состав управления полка

В свою очередь, управление полка подразделяется на следующие элементы: командование, штаб, техническая часть и тыл.

В командование входят командир полка (чаще всего в звании полковника или подполковника), его заместитель, начальник по физической подготовке и помощник командира по воспитательной работе. Последней должности в советское время соответствовал пост замполита.

В штабную часть входит начальник штаба, его заместитель, а также начальники разведки, топографической службы, связи, секретной части, вычислительного отделения и помощник по строевой части.

В тыловой части управления полка находятся заместитель командира по тылу, начальники продовольственной, вещевой, горюче-смазочных материалов и вещевой служб.

В техническую часть управления полка входят заместитель по вооружению, начальники бронетанковой, автомобильной и ракетно-артиллерийских служб.

Кроме того, непосредственно командиру полка подчиняются начальники финансовой, химической и медицинской служб.

Состав подразделения тылового и боевого обеспечения

Подразделение тылового и боевого обеспечения делится на следующие структурные элементы: медицинский пункт, клуб, ремонтная рота, рота материального обеспечения, батарея артиллерийской разведки и батарея управления.

Командует этим подразделением заместитель командира полка по тылу, который сам входит управленческую часть полка, о чем говорилось выше.

Состав линейных подразделений

Именно на линейные подразделения возложена основная функция существования артиллерийского полка, так как они ведут непосредственный огонь по противнику из орудий.

В состав полка входят четыре линейных дивизиона: самоходный, смешанный, гаубичный и реактивный. Иногда смешанный дивизион может отсутствовать. В этом случае костяком полка остаются три подразделения.

Каждый дивизион подразделяется, как правило, на три батареи, которые, в свою очередь, состоят из трех-четырех взводов.

Численность и структура дивизии

Как было сказано выше, три-четыре полка формируют артиллерийскую дивизию. Численность личного состава в таком подразделении достигает шести тысяч человек. Как правило, командование дивизией возложено на военнослужащего в звании генерал-майора, но бывали случаи, когда этими подразделениями командовали полковники и даже подполковники.

Две дивизии формируют самое крупное звено в артиллерии – корпус. Численность военнослужащих в артиллерийских корпусах может достигать количества 12000 человек. Командует таким подразделением зачастую генерал-лейтенант.

Общие принципы формирования численности подразделений

Мы изучили численность дивизии, полка, роты, батальона, дивизиона и более мелких структурных единиц различных родов войск, сделав акцент на артиллерии. Как видим, количество военнослужащих в аналогичных подразделениях в различных войсках может значительно варьироваться. Это связано с непосредственным предназначением различных родов вооруженных сил. За основу берется наиболее оптимальное количество военнослужащих для выполнения конкретных задач. Каждый показатель является не только продуктом строгого научного расчета, но и опыта ведения боевых действий на практике. То есть каждая цифра основана на пролитой крови бойцов.

Таким образом, мы видим, что в армии существуют как очень мелкие по численности состава подразделения, в которых количество военнослужащих может быть равно даже трем человекам, так и крупнейшие единицы, где общее количество исчисляется десятками тысяч военнослужащих. При этом нужно ещё учесть, что в зарубежных странах численность аналогичных подразделений может значительно отличаться от отечественных вариантов.

Как и всё в этом мире, наука о ведении боевых действий прогрессирует, появляются новые технологии и даже новые рода войск. Например, в России не так давно появились Воздушно-космические силы, которые являются продуктом эволюции и развития Военно-воздушных сил. С появлением новых родов войск и изменением форм ведения войны, безусловно, возможна корректировка численности личного состава подразделений с учетом новых условий.

fb.ru

Сколько человек в роте, батальоне, взводе и так далее

• Виды войск
• Военный билет
• Звания в армии
• Военная форма
• Всё обо всем
• Общество и армия
• Служба закончится
• Поздравления
• История вооружения
• Скоро в армию
• Методический кабинет
• Права и обязанности военнослужащи
• Психологические основы
• Правовые основы ВС
• Новости

• Menu

• Подбор состава караула
• Корабельный устав
• Воздушно-космические силы Российской Федерации
• Информация для размышления
• Неуставные взаимоотношения
• СМИ об армии
• Международное право
• Режим питания
• Правовой минимум
• Военная форма Первой мировой войны
• Экономическая стоимость
• Мода и здоровье
• Отдельные рода войск Российской Федерации
• Виды оружия
• Статус военнослужащих РФ
• Закаливание природой
• Служить бы рад… альтернативно лучше
• Где найти время?
• Первичная профилактика ВИЧ -инфекции
• Суть армии
• Поведенческие факторы
• N 31-ФЗ
• Мадридская хартия
• Спецназ ГРУ
• Профилактика инфекционных заболеваний
• Сухопутные войска Польши
• Воинские звания в царской армии
• Отдельные рода войск
• Основы военной службы
• В помощь психологу
• Решил стать офицером
• О порядке прохождения военной службы
• Уровень медицинской грамотности
• Государственные жилищные сертификаты
• День Тыла Вооружённых Сил Российской Федерации
• Психологическая готовность
• Профилактика инфекционных болезней
• Организационно-правовые основы военной службы в России ч4
• Военно-морской флот Российской Федерации
• О призыве офицеров запаса
• Армейские традиции

xn—-8sbebnneafn6ahd8byp.xn--p1ai

численность роты, батальона, полка и т. д

Отделение. В Советской и Российской армии отделение — это самое маленькое воинское формирование, имеющее штатного командира. Отделением командует младший сержант или сержант. Обычно в мотострелковом отделении 9-13 человек. В отделениях других родов войск численность личного состава отделения от 3 до 15 человек. В некоторых родах войск отделение называется иначе. В артиллерии — расчет, в танковых войсках — экипаж. Взвод. Несколько отделений составляют взвод. Обычно во взводе от 2 до 4 отделений, но возможно и большее количество. Во главе взвода стоит командир в офицерском звании. В Советской и Российской армии это мл. лейтенант, лейтенант или ст. лейтенант. В среднем численность личного состава взвода колеблется от 9 до 45 человек. Обычно во всех родах войск наименование одно и то же — взвод. Обычно взвод входит в состав роты, но может существовать и самостоятельно. Рота. Несколько взводов составляют роту. Кроме того, в роту может входить и несколько самостоятельных отделений не входящих ни в один из взводов. Например, в мотострелковой роте три мотострелковых взвода, пулеметное отделение, противотанковое отделение. Обычно рота состоит из 2-4 взводов, иногда и из большего числа взводов. Рота — это наименьшее формирование имеющее тактическое значение, т. е. формирование, способное к самостоятельному выполнению небольших тактических задач на поле боя. Командир роты капитан. В среднем численность роты может быть от 18 до 200 человек. Мотострелковые роты обычно около 130-150 человек, танковые роты 30-35 человек. Обычно рота входит в состав батальона, но нередко существование рот, как самостоятельных формирований. В артиллерии формирование этого типа называется батарея, в кавалерии эскадрон. Батальон. Состоит из нескольких рот (обычно 2-4) и нескольких взводов, не входящих ни в одну из рот. Батальон одно из основных тактических формирований. Батальон, как и рота, взвод, отделение именуется по своему роду войск (танковый, мотострелковый, инженерно-саперный, связи) . Но в батальон уже входят и формирования других родов оружия. Например в мотострелковом батальоне, кроме мотострелковых рот есть минометная батарея, взвод материального обеспечения, взвод связи. Командир батальона подполковник. Батальон уже имеет свой штаб. Обычно в среднем батальон в зависимости от рода войск может насчитывать от 250 до 950 человек. Впрочем, бывают батальоны численностью около 100 человек. В артиллерии формирование этого типа называется дивизион. Полк. В Советской и Российской армии это основное тактическое формирование и совершенно автономное в хозяйственном смысле формирование. Командует полком полковник. Хотя полки именуются по родам войск, но фактически это формирование, состоящее из подразделений многих родов войск, а наименование дается по преобладающему роду войск. Численность личного состава полка от 900 до 2000 человек. Бригада. Также как и полк является основным тактическим формированием. Собственно, бригада занимает промежуточное положение между полком и дивизией. Бригада может состоять и из двух полков, плюс батальоны и роты вспомогательного назначения. В среднем в бригаде от 2 до 8 тыс. человек. Командир бригады, также как и в полку, полковник. Дивизия. Основное оперативно-тактическое формирование. Также как и полк именуется по преобладающему в ней роду войск. Однако преобладание того или иного рода войск значительно меньшее, чем в полку. В среднем в дивизии 12-24 тыс. человек. Командир дивизии генерал-майор. Корпус. Как бригада является промежуточным формированием между полком и дивизией, так и корпус является промежуточным формированием между дивизией и армией. Корпус уже является общевойсковым формированием, т. е. обычно он лишен признака одного рода войск. Говорить о структуре и численности корпуса невозможно, ибо сколько существует или существовало корпусов, столько и существовало их структур. Командир корпуса генерал-лейтенант.

Рота — основное тактическое подразделение в армиях большинства государств мира. Оно входит в состав батальонов или полков, но может существовать и как отдельная единица. Роты стали впервые создаваться в Западной Европе в конце XV — начале XVI веков. Численность роты в мирное время достигала 100-150, а в военное — 200-250 человек. Батальон — основное тактическое подразделение в сухопутных, десантных, береговых и некоторых других войсках. Батальон входит в состав полка или бригады. Батальон может входить и как отдельная войсковая часть в военные соединения и объединения. Первоначально термин «батальон» означал «боевой порядок» , но потом стал применяться как название военного подразделения. В русской армии батальоны впервые были созданы Петром I. Они состояли из четырех однотипных рот и входили в состав полка. Численность батальона — до 500 человек. Дивизия — основное тактическое подразделение в различных видах вооруженных сил. Дивизии предназначены для ведения боя в составе более крупных формирований: армии, корпуса, эскадры. Дивизия обычно состоит из нескольких полков или бригад, частей или подразделений. Впервые дивизии появились в парусных флотах ряда государств в XVII веке как составная часть эскадры кораблей. Полк — воинская часть, основная административно-хозяйственная единица в вооруженных силах многих государств. По численности боевого состава полк занимает промежуточное место между батальоном и бригадой (дивизией) . В зависимости от принадлежности полк может вести общевойсковой бой или обеспечивать отдельные военные действия. Впервые термин «полк» появился на Руси в X веке как название отдельно действующего вооруженного отряда. В странах Западной Европы полки появились в XVI веке, а более широкое распространение получили со второй половины XVIII века.

Дивизия- это не «подразделение», а СОЕДИНЕНИЕ!

Начинайте с солдата — 1 шт. и умножая на 3 двигайтесь в сторону увеличения до туда докуда знаете. Примерное + -корова в конце концов большой ошибки не будет. Названия тоже можете прикидывать примерные. Что-то навроде солдат — расчет — отделение — взвод — рота — батальон — полк — дивизия — армия — бригада — фронт (округ) — вооруженные силы. Както так, ещё правда всякие корпуса были 1 — 3 — 10 — 30 — 100 — 300 — 1000 — 3000 — 10000 — 30000 По крайней мере такой расчет был в 30-40хх прошлого века понятно что для мирного времени почему и были такие кадрированные части.

спасибо, за ответ

Моя дорогая девочка. Я НЕ ЗНАЮЮЮЮЮЮЮЮЮЮ!!!!

Рота — это наименьшее формирование имеющее тактическое значение, т. е. формирование, способное к самостоятельному выполнению небольших тактических задач на поле боя. Нет, наименьшая тактическая единица — взвод Бригада. Также как и полк является основным тактическим формированием. Собственно, бригада занимает промежуточное положение между полком и дивизией. Бригада может состоять и из двух полков, плюс батальоны и роты вспомогательного назначения. нет. Бригада не промежуточное подразделение… дивизии состоят из полков, бригады состоят исключительно из батальонов, как и полки, но в отличии от последних бригада это соединение однородных батальонов.. Как пример в полку будут мотострелковый бат, разведбат, артбат, в бригаде все батальоны будут одинаковы, ну например бригада связи будет состоять из батальона космической связи, тропосферной связи и релейной связи, к ним плюсом пройдут кабельный батальон и батальон радиотехнический а так же роты и взвода обеспечения и разведрота. Дивизия обычно состоит из нескольких полков или бригад, и снова нет…. в составе дивизии не может быть бригад. бригада часть подчинения корпусу либо армии и командует бригадой генерал-майор. Корпус. Как бригада является промежуточным формированием между полком и дивизией, так и корпус является промежуточным формированием между дивизией и армией. Корпус уже является общевойсковым формированием, т. е. обычно он лишен признака одного рода войски снова нет))) корпус — соединение по численности равное дивизии, но с однородным составом полков, к примеру танковый корпус будет состоять исключительно из танковых подразделений + обеспечение… По крайней мере такой расчет был в 30-40хх прошлого века понятно что для мирного времени почему и были такие кадрированные части. ну немного не такой, но в принципе да, а вот «кадрированный»совершенно другое…. кадрированная часть состоит из командира этой части, штаба части и роты обеспечения, к примеру кадрированный полк будет иметь в списочном составе части порядка 150 человек, из них 120 солдаты охранной роты, человек 10 — 15 писаря и кладовщики, остальные комполка, начштаба, секретчик и писаря)))

touch.otvet.mail.ru

Вооружение и структура

Вооруженные силы Советский Союз		Вооруженные силы Германия – вермахт
Стратегическое направление, группа фронтов Организационное объединение, созданное 10 июля 1941 г. для координации действий фронтов и флотов и объединения усилий войск на основных стратегических направлениях. Были созданы три Главных командования: северо-западного направления (расформировано 29 августа 1941 г.), западного направления (существовало до 11 сентября 1941 г., было восстановлено 1 февраля 1942 г., расформировано 3 мая 1942 г.) и юго-западного направления (расформировано 21 июня 1942 г.). С 1943 г. проведение стратегических операций возлагались на группы фронтов.		Группа армий (нем. – Heeresgruppen) Высшее оперативно-стратегическое объединение, структурно состоявшее из штаба группы армий и нескольких армий (2-5). Могла включать в себя до сотни соединений с сотнями тысяч военнослужащих. Группа армий предназначалась для выполнения стратегических и оперативных задач на континентальном театре военных действий.
Фронт Высшее оперативно-стратегическое объединение, структурно состоявшее из штаба фронта, нескольких армий и корпусов, отдельных подразделений фронтового подчинения. В состав фронта могли входить общевойсковые, танковые и воздушные армии. Фронт выполнял преимущественно оперативные и лишь в отдельных случаях стратегические задачи на континентальном театре военных действий. Мог включать в себя десятки соединений с сотнями тысяч военнослужащих.		Армейская группа (нем. – Armeegruppen) Не имела точной и постоянной структуры. Могла включать как несколько корпусов (как правило включались соединения Германии и ее союзников), так и из нескольких дивизий.
Армия Оперативное объединение, предназначенное для ведения операций. Общевойсковая армия структурно состояла из штаба армии, 6-14 стрелковых дивизий и 1-2 танковых (механизированных) корпусов, отдельных соединений и частей армейского подчинения. Средняя численность военнослужащих общевойсковой армии – 60000-100000 человек.		Армия (нем. – Armee) Оперативное объединение, предназначенное для ведения операций. Полевая армия вермахта структурно состояла из штаба армии, от 3 до 5 армейских корпусов (10-16 пехотных дивизий) и от 2 до 8 танковых и моторизованных дивизий, отдельных подразделений армейского подчинения. В состав танковой армии входили 2-3 танковых корпуса. Армия могла действовать самостоятельно на оперативном и стратегическом уровне. Средняя численность военнослужащих в полевой армии вермахта – 70000-150000 человек.
Корпус Высшее тактическое соединение, структурно состоящее из штаба корпуса, нескольких бригад (2-4), отдельных подразделений и частей корпусного подчинения. В период Сталинградской битвы были только танковые и механизированные корпуса. Корпус, как правило, входил в состав армии, но иногда танковые корпуса действовали самостоятельно и подчинялись непосредственно командованию фронта. Средняя численность солдат и офицеров корпуса этого периода – 6000-10000 человек.		Корпус (нем. – Korps) Высшее тактическое соединение, структурно состоявшее из штаба корпуса, нескольких дивизий (2-5), отдельных подразделений и частей корпусного подчинения. Входил в состав армии, но иногда действовал самостоятельно (как правило, танковые корпуса) и подчинялся непосредственно командованию армейской группы или группы армий. Средняя численность солдат и офицеров армейского корпуса – 30000-60000 человек.
Дивизия Основное тактическое соединение, состоявшее из штаба дивизии, нескольких полков (3-5) и отдельных подразделений (разведывательный, саперный, медицинский батальоны и другие). Средняя численность военнослужащих стрелковой дивизии — 8000-10000 человек.		Дивизия (нем. – Division) Основное тактическое соединение, состоявшее из штаба дивизии, нескольких полков (2-6) и отдельных подразделений (разведывательный, саперный, медицинский батальоны и другие). Действовала на оперативном уровне. Средняя численность военнослужащих пехотной дивизии — 10000-18000 человек.
Бригада Тактическое соединение, состоявшее из штаба бригады, нескольких полков или батальонов (3-6) и отдельных подразделений бригадного подчинения. В период Сталинградской битвы имелись механизированные бригады полкового состава, танковые и стрелковые бригады батальонного состава. Различались бригады, входящие в состав корпуса, и отдельные бригады. Средняя численность военнослужащих — 4000-6000 человек.		Бригада (нем. – Brigade) Тактическое соединение, состоявшее из штаба бригады, нескольких батальонов (3-6) и отдельных рот бригадного подчинения. Первоначально бригада входила в состав моторизованной дивизии, но затем дивизия перешла на полковое деление. Средняя численность военнослужащих — 4000-7000 человек.
Полк Тактическая часть, состоявшая из штаба полка, нескольких батальонов (3-4), отдельных рот и подразделений полкового подчинения. Полк входил в состав дивизии или бригады. Средняя численность военнослужащих — 1000-2000 человек.		Полк (нем. – Regiment) Тактическая часть, состоявшая из штаба полка, нескольких батальонов (3-4), отдельных рот и подразделений полкового подчинения. Полк входил в состав дивизии или бригады. Средняя численность военнослужащих — 1500-6000 человек.
Батальон Высшее тактическое подразделение, состоявшее из штаба батальона, нескольких рот (3-5) и различных взводов батальонного подчинения. Батальон входил в состав полка или бригады. В артиллерии подразделения этого типа назывались дивизионами. Средняя численность военнослужащих — 300-600 человек.		Батальон (нем. – Abteilung/Bataillon) Высшее тактическое подразделение, состоявшее из штаба батальона, нескольких рот (3-4) и различных взводов батальонного подчинения. Батальон входил в состав полка или бригады. Abteilung, как правило, не включал более трех рот. Часто это были разведывательные и танковые батальоны. Bataillon состоял из четырех и более рот. Средняя численность военнослужащих — 300-1000 человек.
Рота Тактическое подразделение, состоявшее из нескольких взводов (2-4). Обычно рота входила в состав батальона, но нередко существовали отдельные роты, как самостоятельные подразделения. В артиллерии подразделения этого типа назывались батареями, в кавалерии — эскадронами. Средняя численность военнослужащих — 30-150 человек.		Рота (нем. – Kompanie) Тактическое подразделение, состоявшее из нескольких взводов. Средняя численность военнослужащих — 100-200 человек.
Взвод Воинское подразделение, структурно состоявшее из нескольких отделений (2-4). Средняя численность военнослужащих — 9-45 человек.		Взвод (нем. – Zug) Воинское подразделение, структурно состоявшее из нескольких отделений. Средняя численность военнослужащих — 20-60 человек.
Отделение Самое малое подразделение. В некоторых родах войск отделение называлось иначе. В артиллерии — расчет, в танковых войсках — экипаж. Отделение входило в состав взвода. Численность военнослужащих — 2-15 человек.		Отделение (нем. – Truppe) Самое малое подразделение. Отделение входило в состав взвода. Численность военнослужащих — 8-20 человек.

battle.volgadmin.ru

Численность воинских подразделений в армии

Это происходит в том случае, если в состав бригады входят отдельные батальоны и роты, каждый из которых сам по себе имеет статус части. Штаб бригады в этом случае как и штаб дивизии имеет статус части, а батальоны и роты как самостоятельные части подчиняются штабу бригады. Кстати, одновременно в составе штаба бригады (дивизии) могут существовать батальоны и роты. Так что одновременно в соединении могут быть батальоны и роты как подразделения, и батальоны и роты как части. Объединение. Этот термин объединяет корпус, армию, группу армий и фронт (округ). Штаб объединения также является частью, которой подчинены различные соединения и части. Иных конкретных и группирующих понятий в воинской иерархии не существует. Во всяком случае в Сухопутных войсках. В данной статье мы не касались иерархии воинских формирований авиации и флота.

Сколько человек в роте, батальоне, взводе и так далее

В ряде случаев статус части со всеми ее внешними признаками могут иметь формирования, которые выше мы отнесли к подразделениям.

Частями могут быть батальон, рота и даже изредка взвод.
Такие формирования в состав полков или бригад не входят, а напрямую как самостоятельная воинская часть на правах полка или бригады могут входить в состав как дивизии, так и корпуса, армии, фронта (округа) и даже напрямую подчиняться Генеральному штабу.

Инфо

Такие формирования также имеют свой открытый и закрытый номера.

Например, 650 отдельный переправочно — десантный батальон, 1257 отдельная рота связи, 65 отдельный взвод радиотехнической разведки.
Характерным признаком таких частей является слово «отдельный», стоящее после цифр перед наименованием.
Впрочем и полк может иметь в наименовании слово «отдельный».

Структура вооружённых сил

Важно

Корпус является промежуточным звеном между такими войсковыми формированиями, как дивизия и армия.

Формируются корпуса там, где создавать армию нецелесообразно.
Внимание Армия Понятие «армия» используется в следующих значениях:

• ВС страны в целом;
• сухопутные войска;
• крупное воинское формирование оперативного назначения.

Армия обычно состоит из одного или нескольких корпусов.

Указать точное количество военнослужащих в армии, как и в самих корпусах, затруднительно, поскольку каждое из данных формирований отличается собственной структурой и численностью.

Заключение Военное дело с каждым годом развивается и усовершенствуется, обогащается новыми технологиями и родами войск, благодаря чему в скором будущем, как полагают военные, может быть в корне изменен способ ведения войн.

Численность воинских подразделений в рф

В артиллерии формирование этого типа называется батарея, в кавалерии эскадрон.
Батальон. Состоит из нескольких рот (обычно 2-4) и нескольких взводов, не входящих ни в одну из рот. Батальон одно из основных тактических формирований. Батальон, как и рота, взвод, отделение именуется по своему роду войск (танковый, мотострелковый, инженерно-саперный, связи).

Но в батальон уже входят и формирования других родов оружия.

Например в мотострелковом батальоне, кроме мотострелковых рот есть минометная батарея, взвод материального обеспечения, взвод связи.

Командир батальона подполковник. Батальон уже имеет свой штаб.

Обычно в среднем батальон в зависимости от рода войск может насчитывать от 250 до 950 человек. Впрочем, бывают батальны численностью около 100 человек.

В артиллерии формирование этого типа называется дивизион.

Примечание1 : Наименование формирования — отделение, взвод, рота и т.д.

Рота, дивизия, батальон: численность

Применялся для обозначения формирований специальных войск (саперы, связисты, разведчики и т.п) находящихся в составе общевоинских формирований. Обычно по числености и решаемым боевым задачам что-то среднее между взводом и ротой. Термин «отряд» применялся для обозначения подобных формирований по решаемым задачам и численности как среднее между ротой и батальоном.

Изредка в качестве обозначения постоянно существующего формирования применяется и сейчас.

Например, буровой отряд — инженерное формирование, предназначенное для бурения скважин для добычи воды в местностях, где отстуствуют поверхностные источники воды. Термин «отряд» также применяется для обозначения временно на период боя организуемой группировки подразделений (передовой отряд, обходящий отряд, отряд прикрытия).

Иерархия воинских формирований

Подразделение, часть, соединение,…Что это такое?) В литературе, военных документах, в средствах массовой пропаганды, в разговорах, в официальных документах, посвященных военным вопросам постоянно встречаются термины — соединение, полк, часть, воинская часть, рота, батальон, армия и др. Для людей военных здесь все ясно, просто и однозначно.

Они сразу понимают о чем идет речь, какую численность солдат скрывают под собой эти наименования, что может на поле боя то или иное формирование.

Для людей же гражданских все эти наименования мало что говорят. Очень часто они путаются в этих терминах. Тем более, что, если в гражданских структурах «отделение» нередко обозначает крупную часть фирмы, завода, то в армии «отделение» является наименьшим формированием из нескольких человек.

Очень часто в художественных фильмах и литературных произведениях на военную тематику используются такие термины, как рота, батальон, полк.

Численность формирований при этом автором не указывается. Люди военные, конечно же, осведомлены в этом вопросе, как и во многих других, касающихся армии.

Данная статья адресована тем, кто от армии далек, но все же хочет ориентироваться в войсковой иерархии и знать, что такое отделение, рота, батальон, дивизия.

О численности, структуре и задачах данных формирований рассказывается в статье. Наименьшее формирование Подразделение, или отделение – это минимальная единица в иерархии Вооруженных Сил советской, а позже российской армии.

Данное формирование однородно по своему составу, то есть состоит либо из пехотинцев, либо из кавалеристов и т.п.

При выполнении боевых задач подразделение действует как единое целое.

adler-group.ru

Новая численность и состав ВС России / Сергей Канчуков

В рамках разработки предложений в Доклад «ВОЕННАЯ РЕФОРМА КАК СОСТАВНАЯ ЧАСТЬ КОНЦЕПЦИИ БЕЗОПАСНОСТИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ: СИСТЕМНО-ДИНАМИЧЕСКАЯ ОЦЕНКА», направленных на совершенствование Плана обороны РФ, члены Изборского клуба попросили ответить на ряд вопросов, изложив свое видение проблем численности, комплектования армии, состояния ее боевой готовности, с определением некоторых направлений совершенствования системы. Один из вопросов звучал следующим образом:  итоги введения новой численности личного состава (с оценкой качества принятых    решений с раскладкой по офицерам, сержантам и рядовым) и сроков службы по призыву и контрактам.

Численность структуры Вооруженных сил зависит от степени и характера, существующих и перспективных угроз, от состояния экономики страны, от готовности и политической воли руководителей государства проводить ту или иную политику, включая и элементы суверенитета страны в мировом масштабе и от других факторов.

Существующая численность личного состава не обеспечивает потребностей армии в обеспечении ее боевой готовности и способности отразить или ликвидировать угрозу наличествующими средствами. Это доказывается и действиями реформаторов сначала по сокращению офицерского корпуса, а в дальнейшем, по его декларативном увеличении. 

Ориентировочная численность Вооруженных сил, при возникновении  мировой войны в современных условиях может оцениваться от 3 до 5 млн. человек и более, с учетом проведения мобилизации, самих угроз и боевой мощи армии. При этом в государстве должна быть принята четкая организация таких вооруженных сил, включающая регулярную армию, комплектуемую по призыву и по контракту, регулярный резерв армии, ранее именовавшийся соединениями сокращенного состава, и мобилизационный резерв, ранее именовавшийся соединениями кадра.

Численность регулярной армии должна составлять не менее 1% от общей численности населения и колебаться в пределах 1,3 – 1,5 млн. человек. Это тот минимум, который позволяет поддерживать и боевую готовность и соответствовать боевым возможностям для решения возникающих задач, или отражения внезапного удара противника, что в условиях развития высокоточного оружия и новых систем вооружения и поражения уже не считается невыполнимым.

 Действующий резерв армии, должен насчитывать от 0.5 до 1 млн. человек, и его численность зависит от количества техники находящейся на хранении в соединениях сокращенного состава, потребностей всех видов и родов войск, угроз и их развития. Отличительная особенность действующего резерва от остальных в том, что им доплачивается 50% положенного денежного довольствия военнослужащим в соответствии с занимаемой должностью и 100% при участии в учениях, тренировках. При призыве для доукомплектования регулярных частей в случае  ведения боевых действий в ходе КТО, расчет производится так, как и с регулярными войсками, увеличивая сумму в три раза, а возможно и более.

Численность мобилизационного резерва может составлять от 3 до 5 млн. человек, и зависит от наличия боевой техники, хранящейся на базах и складах, от возможностей промышленности по наращиванию выпуска боевой техники в особый период и в ходе вооруженного конфликта, от потребностей в доукомплектовании резервного компонента или развертывании местных отрядов самообороны для выполнения задач территориальной обороны страны.

Офицерский корпус, в существующей структуре не соответствует задачам, стоящим перед органами управления. Но и необоснованно увеличивать его численность недопустимо. Так, центральные органы управления, в соответствии с возникающими новыми задачами требует уточнения и возможно незначительного увеличения по отдельным направлениям. В составе центральных органов управления должны быть предусмотрено создание дополнительных органов управления. Должно быть воссоздано четыре вида вооруженных сил, так как противовоздушная оборона страны и армии в современных условиях выходит на первый план. Управления ОСК (флотов), требуют значительной переработки с определением реальных возможностей и их практической апробацией на настоящих, а не показных учениях и возврата к функциям округов. Дополнительно должно быть создано управление Сибирским военным округов в границах ранее существовавшего объединения. Управления армиями требуют расширения для выполнения тех функций, которые определены современным состоянием и возможностями подчиненных соединений и частей. В структуре вооруженных сил должны быть воссозданы управления дивизий, потому, что воинские формирования как правило, не воюют сами по себе. И в мироне время, и в ходе боевых действий, они организационно входят в состав: полк – в состав дивизии; дивизия — в состав армии; армия – в состав фронта (ОСК). А бригада входит в состав армии, как говорится, — непосредственно, что само по себе, неестественно. Исходя из этого, и должна рассчитываться потребность в офицерах, а не в связи с какими-то процентами к общей численности.

Офицерский корпус по традиции в российской армии является основным руководящим, воспитательным и движущим элементом в военной организации страны и лишение его некоторых функций и сокращение должностей приводит только не потерям и невыполнению боевых задач. Этому есть уже и свежие подтверждения по итогам привлечения в 2012 году подразделений специального назначения для участия в ходе специальной операции.

Прапорщики,  первые после офицеров, а с 1649 года прапорщиками стали называться знаменосцы, назначавшиеся из числа наиболее мужественных воинов, физически крепких и проверенных в боях. Упразднение прапорщиков как класса в российской армии нанесло непоправимый ущерб боевой готовности и боеспособности армии. В условиях, когда техника постоянно совершенствуется и усложняется технически воинское звание и должность прапорщика приобретает огромное значение.

Должности, которые могут быть назначены, как должность подпрапорщика, в современной армии могут быть: должность командира танка; командира отделения;  командира самоходного орудия. Должность прапорщика, это  должность заместителя командира взвода и техника взвода, начальника аппаратной. Должность старшего прапорщика, это должность техника роты; старшины роты; командира взвода материального обеспечения;  командира ремонтно-технического взвода; много должностей в других службах. Если брать подразделения боевого обеспечения, то это заместители командира группы, заместители командира взвода, начальники аппаратных, командиры взводов БПЛА, прибористы, инструктора и другие. Это те должности, которые требуют дополнительного образования, определенного периода освоения данной должности и периода службы на ней (не менее 5 лет). Восстановление данной категории военнослужащих является первоочередной задачей.

Сержанты, и эксперимент с заменой офицерских должностей на сержантские,  упразднение должностей прапорщиков в ходе реформы успешно провален.  Количество подготовленных сержантов, их увеличенный срок обучения не позволяют, да и не позволят укомплектовать армию нужными специалистами, а продуманность прохождения ими службы вообще можно сказать отсутствует. Наибольший недостаток в том, что сержант окончивший училище не отличается от сержанта, который получил звание в войсках не поведением, не менталитетом, не особенными навыками и способностями, в отличие скажем от бывших прапорщиков. Да и не может сержант полностью заменить офицера в условиях российской армии, и это уже доказано практикой. 

На сержантские должности должны назначаться военнослужащие срочной службы, прошедшие военную службу военнослужащие, заключившие первый контракт на три года, прошедшие переподготовку по избранной специальности при военном училище в течение 2-6 месяцев и сдавшие успешно выпускные экзамены. Сержанту присваивается первичное звание младший сержант, и у него в течение службы есть стимул к росту в звании и прибавка к окладу (ежегодные дополнительные выплаты). Воинское звание сержант присваивается при заключении второго контракта на три года с повышение оклада и получением дополнительных льгот. Воинское звание старший сержант и старшина присваивается аналогичным образом после подписания третьего и четвертого контрактов. Старшине, после двух лет службы в звании может присваиваться воинское звание прапорщик с увеличение оклада и льгот.

Существующий в современной армии подход к определению должностных окладов всех категорий военнослужащих, порядку их роста, получения дополнительных выплат и особенно льгот требует тщательной переработки и уточнения. Он не позволяет, не качественно отбирать личный состав для служебного роста, не  иметь стимул к службе и к росту по воинским должностям. А в итоге получается и отсутствие к стимулу в развитии воинского мастерства, а значит и повышению боеготовности армии. Необходимо предусмотреть увеличение должностного оклада на определенную величину, для офицеров, в зависимости от срока нахождения на должности (10% ежегодно), остальной категории военнослужащих, после заключения очередного контракта (5%) и в период между контрактами, в зависимости от освоения должности и специальности (5%). Такой подход позволит иметь на определенных должностях длительное время подготовленных, грамотных специалистов, имеющих для себя ясные перспективы в службе и быту. Это предложение связано с целым рядом запретов, наложенных на военнослужащих, и не позволяющих им полноценно функционировать в современных рыночных условиях.

Солдаты, могут быть как по призыву, так и по контракту. В России в обязательном порядке должна остаться смешанная система комплектования армии. Призывная система комплектования позволяет готовить качественно мобилизационный резерв, отправляя после срочной службы личный состав или на контракт или в действующий резерв. Это должно происходить добровольно.

Срок службы по призыву в современных условиях должен составлять один год, но интенсивность обучения и боевой подготовки должна в корне претерпеть изменение. Это наиболее острый вопрос в дискуссиях о невозможности подготовки солдата за один год и невозможности укомплектования бригад, а значит и их небоеготовности. Действительно, бригады будут при таком сроке службы небоеготовы, да и 1,5 года эту проблему не решит, так как в бригаде всегда будет некомплект более 30%, особенно с учетом отпусков офицеров и военнослужащих по контракту. А добавив сюда еще и временный и текущий некомплект, получаем снова укомплектованность бригады на уровне 60%.

Обеспечение постоянной боевой готовности можно достичь следующими мерами:

— иметь в структуре вооруженных сил дивизии полкового состава, постоянной готовности. Это позволит, даже при частичной небоеготовности одного из трех мотострелковых полков, считать дивизию полностью боеготовой;

— иметь в структуре вооруженных сил дивизии сокращенного состава и дивизии кадра;

— осуществить возврат в армию института прапорщиков, пересмотрев подлежащие замещению ими должности, условия службы, льготы, рост званий и денежного довольствия. Ввести должности подпрапорщиков, прапорщиков, старших прапорщиков и возможностью роста на определенной должности по званию, до офицерского;

— пересмотреть принципы комплектования войск, определившись с поставкой в определенные части полного комплекта личного состава одного периода призыва, с учетом наличия в части остальной категории военнослужащих (контрактников). Это позволит подходить к комплектованию, подготовке самих частей комплексно. При таком подходе в дивизии (полку, батальоне) один полк приступит к начальной подготовке, один приступит к поэтапной общей подготовке и с учетом наличия военнослужащих по контракту будет способен выполнять боевые задачи в полном составе, а один будет уже на завершающем этапе боевого слаживания в состоянии выполнять любую задачу поставленную командованием;

— пересмотреть подходы к обучению военнослужащих в учебных подразделениях, расформировав окружные учебные центры, а на их базе сформировав боевые соединения. Для обучения в течение четырех месяцев поступивших военнослужащих по избранным воинским специальностям, возвратить в полки и батальоны полковые (батальонные) учебные школы. Офицеры-преподаватели из этих школ по боевому расписанию и в промежутках между преподаванием и отпуском выполняют свои обязанности в соответствии с предназначением в дивизиях сокращенного состава, участвуя в учениях с привлечением организованного резерва. Планы, графики, и все, что с этим связано составить не вызывает труда. Особенность прохождения службы в таких школах определяется особым положением и необходимостью роста, поэтому офицеры перемещаются со школ по службе в боевые подразделения и обратно. Таким образом, преподавателем может быть и командир роты и командир полка сокращенного состава, что качественно повышает первичные знания поступивших призывников.

— при таком комплексном подходе к комплектованию и обучению в дивизии всегда два полка (батальона, роты) будут полностью боеготовы, а один, частично. Частичность боеготовности данного полка (батальона, роты) будет обусловлена отсутствием два – три дня молодого пополнения, отсутствием у молодого пополнения в течение первых двух недель навыков в одиночной подготовке, а в течение оставшихся трех месяцев его боеготовность будет постоянно повышаться. Основная масса отпусков офицеров полка распределяется так, чтобы вложиться в четыре месяца непосредственной подготовки солдат в полковой школе при полку. При внезапном обострении обстановки, офицеры учебных школ замещают вакантные должности, а личный состав призывается с действующего резерва, прибытие которого может ограничиваться 10-24 часами.

— временный некомплект в офицерах, прапорщиках при их увольнении в отпуск из любой воинской части, в другое время, при необходимости замещается офицерами полковых школ, а военнослужащих по контракту призывом организованного резерва;

Такой подход позволит решить главную и не решаемую при существующем подходе в организации боевой подготовки и повседневной деятельности армии проблему с боевой готовностью, обученностью, боеспособностью объединений, соединений и частей армии.

В целях решения данной проблемы необходимо решить еще несколько организационных и боевых вопроса для правильного существования армии:

—  отказаться от двух периодов боевой подготовки, перейдя на годовой цикл непрерывного обучения конкретного соединения, части, убрав подготовительные периоды и все, что с этим связано;

— перевод техники на различные режимы эксплуатации производится в плановом порядке силами ремонтных бригад аутсорсинга и соответствующими экипажами без остановки учебного процесса;

— полигоны, стрельбища, учебные центры и другое имущество передать по аутсорсингу специально созданным  и утвержденным в соответствии с законом Президентом страны частным военным компаниям, которые в состоянии осуществить обслуживание соответствующей аппаратуры и оборудования на высоком профессиональном уровне. В дополнение к этим обязанностям, в условиях нерешенности вопроса охраны и обороны военных городков, при покидании их соединениями и частями, как в ходе учений, так и в ходе ведения боевых действий, и недопущение разграбления и утери запасов оружия и других средств, в повседневной мирной жизни и в условиях боевых действий, охрану военных городков и городков с семьями военнослужащих возложить на созданные частные военные компании, в которых в основном будут нести службу вышедшие в отставку военнослужащие. Это своего рода решение социальной проблемы уволенных военнослужащих. Эти же частные компании в условиях войны можно использовать и для решения других важных задач, от обеспечения территориальной обороны до действий в составе партизанских специальных отрядов. 

Что касается непосредственной подготовки военнослужащих по призыву, то это может выглядеть следующим образом. 

Первичная общая подготовка призывника должна происходить в школе или в ДОСААФ, а там где будет позволять размещение резервных формирований, и на их базе, в свободное от учебы время, или в вечернее время.

Начальная подготовка по воинской специальности военнослужащего по призывув воинской части или в учебном подразделении должна производиться в течение четырех месяцев обучения, включая две недели одиночной подготовки.

Общая подготовка по воинской специальности, включает подготовку военнослужащего по призыву и совершенствование навыков военнослужащего по контракту. После этого солдат поступает в подразделение, ему вручается оружие, техника и он, все оставшееся время службы с ним не расстается. В дальнейшем проводятся занятия, которые включают: этап боевого слаживания в составе экипажа – 1 месяц, в составе взвода -1 месяца, в составе роты – 1, месяца, в составе батальона – 1 месяца.

Итоговая подготовка в ходе боевого слаживания, включает подготовку военнослужащего по призыву и совершенствование навыков военнослужащего по контракту, и может состоять из подготовки в составе полка – 2 месяц, в составе дивизии – 1 месяц, в составе армии – 1 месяц.

Служба по контракту, требует отдельного обоснования и расширенного рассмотрения, особенно в плане обеспечения денежным довольствием, предоставлением различных льгот и преимуществ, определением минимального и предельного срока службы в действующей армии, нахождения в действующем резерве и запасе. Немаловажную роль будет играть решение вопроса в дальнейшем трудоустройстве военнослужащего по контракту, выслужившего на должности рядового весь установленный срок службы (до 35 лет) и имеющего еще большой временной задел для службы в организованном резерве (до 45 лет на должности рядового) и в запасе (до 60 лет). Здесь решение вопроса в его трудоустройстве частично может взять на себя частная военная компания, о деятельности, которых в интересах Министерства обороны уже упоминалось. 

Венец всей оперативно-боевой подготовки, в ходе прохождения годичной службы солдатом по призыву и военнослужащего по контракту в течение одного года,  может включать в себя проведение различных по масштабу, времени, месту, способу проведения, различных учений, тренировок, как самостоятельно, так и с привлекаемыми силами и средствам, в том числе и взаимодействующими, и могут включать отработку нескольких вариантов, тем и непрерывных реальных эпизодов, в том числе и с обязательной на каждом учении боевой стрельбой, и могут включать:

— тактические и тактико-специальные учения в составе отделения, взвода, роты батальона, полка.

— оперативно-тактические учения в составе дивизии.

— оперативные учения в составе армии.

Участие в оперативно-стратегических учениях осуществляется по отдельному плану и может происходить, как в период срочной службы (контракта), так и в период нахождения в организованном резерве.

Особенность боевого слаживания, в структуре нового подхода, заключается в том, что военнослужащий отрабатывает элементы тактической подготовки во взаимодействии с остальными дисциплинами в комплексе в форме тактических учений по всем возможным вариантам ведения боевых действий.

Вторая особенность заключается в том, что в ходе боевой подготовки все практические действия отрабатываются на штатной технике после отработки их на стендах, программах, тренажерах.

Для примера понимания объема необходимых задач, загруженности личного состава, офицеров, техники и вооружения, необходимого объема тактических и учебных полей на полигонах и стрельбищах, исходя из опыта ведения боевых действий в различных вооруженных конфликтах, приведем тематику занятий для экипажа боевой машины (отделения).

Примерный перечень занятий для отделения (экипажа):

1. «Действие отделения при совершении марша в составе подразделения и самостоятельно своим ходом»;
2. «Действия отделения при ведении разведки в ходе совершения марша»;
3. «Действия отделения при выдвижении к рубежу занятия обороны»;
4. «Действия отделения в ходе организации обороны в составе взвода»;
5. «Действия отделения при организации обороны на передовой позиции»;
6. «Действия отделения при организации обороны в отрыве от главных сил взвода или на отдельном направлении»;
7. «Действия отделения при отражении воздушных ударов противника в различных видах боя»;
8. «Действия отделения при отходе с передовой позиции, при отходе в составе взвода и при отходе в арьергарде взвода»;
9. «Действия отделения при переходе в наступление, на подготовленную в инженерном отношении оборону»;
10. «Действия отделения при внезапной встрече с противником в ходе совершения марша»;
11. «Действия отделения в глубине обороны противника, при наступлении во фланг и тыл, при совершении обхода»;
12. «Действия отделения в тылу противника при встрече с превосходящими силами, резервами противника и при уничтожении вскрытых объектов в тылу»;
13. «Действия отделения при преодолении водной преграды вплавь, на пароме, по понтонной переправе»;
14. «Действия отделения при отражении ударов вертолетов и уничтожении Так ВД в тылу обороняющихся войск»; 
15. «Действия отделения в составе ГПЗ, ТПЗ, БПЗ»;
16. «Действия отделения при передвижении в составе воинского эшелона»;
17. «Действия отделения при штурме населенного пункта и назначенного объекта»;
18. «Действия отделения при обороне в населенном пункте»;
19. «Действия отделения при обороне в лесу»;
20. «Действия отделения при наступлении в лесу и на пересеченной местности»;
21. «Действия отделения при блокировании участка местности в ходе КТО»;
22. «Действия отделения при зачистке местности, объекта в ходе КТО»;
23. «Действия отделения при расположении на блок-посту»;
24. «Действия отделения при сопровождении воинской колонны и отражении нападения боевиков»;
25. «Действия отделения при обороне крупного населенного пункта в составе взвода и самостоятельно на отдельном направлении, в отдельном здании»;
26. «Действия личного состава отделения при наведении своей авиации»;
27. «Действия личного состава отделения при корректировке огня артиллерии».

Обозначили только основных 27 тем, только для отделения (экипажа), но это далеко не полный перечень тем для занятий, который объективно показывает, что в ходе правильно организованной боевой подготовки все эти темы сначала отрабатываются отделением самостоятельно в течение выделенного времени. Поэтому в течение месяца свободное время у солдата может остаться только для обслуживания техники в субботу и отдыха в воскресенье, все остальное время отводится комплексным занятиям, которые включают и тактику и огневую и инженерную подготовку и все остальные предметы не по раздельности, а в комплексе.

Здесь основная нагрузка ложится на офицеров, на командование, которое в силу своего профессионализма должно все четко спланировать, по сути своей ежедневные боевые действия подразделения, части, соединения. При правильном подходе отпадает целая масса существующих сейчас проблем, которые кажутся не решаемыми. Этим способом решается окончательно вопрос дедовщины и неуставных взаимоотношений. Равноценная нагрузка на весь личный состав стирает возможность превосходства и искривленной индивидуальности. 

В дальнейшем эти же темы отрабатываются уже в составе взвода, роты, батальона, полка, дивизии и армии, во взаимодействии с другими подразделениями, частями и соединениями.

Необходимо учесть, что каждая тема с отделением должна быть отработана теоретически, затем на различных макетах местности и на интерактивных картах, в дальнейшем на тренажерах. После усвоения и отработки теоретических вопросов, отрабатываются практические действия, пеши по-машинному, на закрепленной боевой технике, с использованием имитации, на закрепленной боевой технике, с использованием полного боекомплекта (боевых боеприпасов). При таком комплексном подходе к обучению можно ставить вопрос о настоящей боевой готовности как индивидуально каждого солдата, так и коллектива в целом.

Таким образом, для военнослужащего срочной службы в течение года полностью закрываются все темы, отрабатываясь не теоретически и на пальцах, а практически и в поле с поэтапным наращиванием боевых стрельб. Такая интенсивность боевой подготовки, с одной стороны, гарантированно подготовит военнослужащего и позволит ему освоить свою специальность в полном объеме, с другой, позволит не призывать данного военнослужащего на сборы в течение ближайших трех — пяти лет.

Но, такая интенсивная подготовка, без которой армия не будет армией, требует уже другого подхода к дислокации войск, к оборудованию полигонов и стрельбищ, к функционированию управленческого аппарата, к функционированию обслуживающих структур, к функционированию ВПК, осуществляющего своевременный ремонт, модернизацию старой техники и поставку в войска новой техники и комплексного решения других задач.

ostkraft.ru